podstawa wymiaru zasiłku chorobowego

Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego to kwota, od której oblicza się wysokość zasiłku wypłacanego pracownikowi w przypadku choroby. Zasiłek chorobowy wynosi 80% podstawy wymiaru, a w przypadku hospitalizacji lub ciąży – 100%. Podstawą wymiaru zasiłku chorobowego jest przeciętne miesięczne wynagrodzenie pracownika z ostatnich 12 miesięcy, pomniejszone o składki na ubezpieczenie społeczne. Wysokość podstawy nie może być niższa niż minimalne wynagrodzenie, które w 2023 roku wynosi 3 490 PLN. Podstawa prawna: Ustawa z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. 1999 nr 60 poz. 636).

Przykład

Jan, który ma 45 lat i przepracował 20 lat, zarabia 5 000 PLN brutto miesięcznie. W ciągu ostatnich 12 miesięcy jego przeciętne wynagrodzenie wynosiło 5 000 PLN, a składki na ubezpieczenie społeczne wyniosły 500 PLN. Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego obliczana jest jako 5 000 PLN - 500 PLN = 4 500 PLN. W przypadku choroby Jan otrzyma zasiłek w wysokości 80% podstawy, co wyniesie 3 600 PLN (4 500 PLN x 80%). Jeśli Jan byłby hospitalizowany, zasiłek wyniósłby 4 500 PLN, ponieważ w takim przypadku przysługuje 100% podstawy.