Rok 2009 przyniósł globalne spowolnienie, ale Polska obroniła pozytywne tempo wzrostu (+1,7% PKB — jedyny kraj UE). Inflacja HICP spadła do 4,0% przy wyraźnym hamowaniu płac. Weszły w życie emerytury pomostowe, zastępując dotychczasowy system wcześniejszych emerytur dla pracowników w warunkach szczególnych.

+4.0%inflacja HICPPolska, r/r

Parametry systemu emerytalnego — 2009

Wiek emerytalny mężczyzn: 65 lat

Obowiązuje od: 1 stycznia 1999 do 31 grudnia 2012 · Dz.U. 1998 nr 162 poz. 1118 (ustawa o emeryturach i rentach z FUS)

Wiek emerytalny kobiet: 60 lat

Obowiązuje od: 1 stycznia 1999 do 31 grudnia 2012 · Dz.U. 1998 nr 162 poz. 1118

Model systemu emerytalnego: NDC

Obowiązuje od: 1 stycznia 1999 — nadal obowiązuje · Dz.U. 1998 nr 162 poz. 1118

Aktualne

Minimalny staż składkowy — mężczyźni: 25 lat

Obowiązuje od: 1 stycznia 1999 — nadal obowiązuje · Dz.U. 1998 nr 162 poz. 1118

Aktualne

Minimalny staż składkowy — kobiety: 20 lat

Obowiązuje od: 1 stycznia 1999 — nadal obowiązuje · Dz.U. 1998 nr 162 poz. 1118

Aktualne

Łączna stopa składki emerytalnej ZUS: 19.52 % wynagrodzenia brutto

Obowiązuje od: 1 stycznia 1999 — nadal obowiązuje · Dz.U. 1998 nr 162 poz. 1118 art. 22

Aktualne

Najważniejsze zdarzenia w systemie emerytalnym — 2009

Wejście w życie emerytur pomostowych

Ustawa o emeryturach pomostowych (Dz.U. 2008 nr 237 poz. 1656) zastępuje system branżowych emerytur wcześniejszych. Objęci: lotnicy, górnicy, hutnicy, ratownicy, nurkowie i inne kategorie.

Waloryzacja 2009

Wskaźnik 1,0685 — wzrost o 6,85%. Najwyższy od lat, odzwierciedla wzrost płac z 2008 roku przed kryzysem.

Przeczytaj szczegółową analizę: Historia i skutki tej reformy →

Inne lata

Typy świadczeń emerytalnych

Narzędzia

← Wszystkie lata